为深化金融特派员试点工作成效，在总结金融特派员试点工作经验的基础上，近日，云南省召开2026年金融特派员选派暨业务培训会议，对金融特派员选派工作进行动员部署，进一步引导金融人才服务基层扩面提质，为实现“3815”战略发展目标和全省高质量发展贡献金融力量。会上，金融特派员、派出单位和接收单位代表作了发言，省委金融办负责同志作动员讲话。选派工作会议后，对全体金融特派员进行了业务培训。
会议指出，经过两年的实践和探索，金融特派员在宣传金融政策、畅通融资供需对接渠道、缓解融资难等方面发挥了积极作用，得到基层广泛认可。2026年继续选派473名金融特派员服务基层，到园区、口岸、民营企业、农村等提供专业化金融服务，这是践行金融工作政治性和人民性的具体举措，是提升基层群众金融服务获得感的有益实践。
会议强调，要提高政治站位，切实把思想统一到金融服务实体经济工作大局上来，统一到省委、省政府工作要求上来，切实增强金融服务基层、服务群众、服务企业的责任感和使命感。通过选派金融特派员，把专业金融力量直接下沉到企业车间、田间地头、社区村寨的基层最前沿，把专业的金融理念、精准的信贷政策、多元的融资工具带到基层一线，从根源上打通金融资源对接基层民生的“最后一公里”。
会议要求，金融特派员要严格遵守各项规章制度，积极响应当地金融服务需求，充分发挥金融专业优势和派出单位综合服务能力，推动金融政策在一线落地落实，切实为企业和群众解难纾困。派出单位和接收单位要紧密联动，做好相关管理和服务保障，为金融特派员安心工作提供有力支持，确保他们能待得住、干得好。
省级金融特派员工作协调机制成员单位，金融特派员派出单位、接收单位有关负责同志及全体金融特派员参加会议。